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Der Prozentsatz setzt sich zusammen aus dem allgemeinen Beitragssatz von 14,6 Prozent und dem sogenannten kassenindividuellen Zusatzbeitragssatz von 1,7 Prozent (2023). Wichtig: Du teilst dir beide Beiträge automatisch mit deinem Ausbildungsbetrieb, sodass jeder monatlich im Endeffekt 8,15 Prozent (2023) zahlt.
Der Beitragssatz zur Pflegeversicherung beträgt 3,05 Prozent. Auch diesen teilst du dir mit deinem Arbeitgeber. Hinweis: Wenn du älter als 23 Jahre bist und keine Kinder hast, kommt für dich ein Beitragszuschlag von 0,35 Prozent hinzu.
Du verdienst unter 325€ monatlich? Dann musst du keine Beiträge zahlen.