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Das Notfallmanagement ist primär zuständig für das Emergency Response Management (Notfallkoordination) und administriert die Notfall- und Krisenorganisation der DAK-Gesundheit. Eine unterstützende Notfallvorsorge erfolgt durch die Identifikation und die Bewertung von Konzentrations- und Ausfallrisiken, z. B. im IT-Betrieb und für geschäftskritische Systeme und Prozesse.

Außerdem koordiniert das Notfallmanagement den Betrieb der Kritischen Infrastruktur der DAK-Gesundheit und ist Ansprechstelle für das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik.

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, die zu Ihnen passt? Dann unterstützen Sie uns in unserer Zentrale in Hamburg als


Beauftragte/-r Notfallmanagement (m/w/d)


Ihre Aufgaben

  • Administration und Pflege der Notfall- und Krisenorganisation, sowie konzeptionelle und strategischen Weiterentwicklung
  • Verantwortung für das Notfallteam der DAK-Gesundheit inklusive Alarmierung und Notfallkoordination (emergency response)
  • Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsführung bei Notfällen und Krisensituationen aller Art, z.B. Durchsuchungen und Ermittlungsverfahren
  • Planung und Durchführung von Notfallübungen und -tests ebenso wie Überprüfen der Absicherung von geschäftskritischen und von KRITIS-Prozessen
  • Bewertung von Notfall- und KRITIS-Ereignissen und Ableitung entsprechender Maßnahmen für die Zukunft
  • Bei Abwesenheit des Leiters des Notfallmanagements fachliche Führung des Notfallteams der DAK-Gesundheit sowie disziplinarische Führung im Rahmen von Einsätzen als Notfallkoordinator


Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Gesundheitswissenschaften oder eine entsprechend qualifizierte Berufsausbildung
  • Berufserfahrung, insbesondere im Bereich BCM, Notfallmanagement oder Risikomanagement/ Betriebsorganisation
  • Gute Kenntnisse über IT- und Kommunikations-Systeme im Verwaltungsbereich und idealerweise bei Sozialversicherungsträgern
  • Gute Kenntnisse der Aufgaben gesetzlicher Kranken- und Pflegekassen
  • Sehr gutes analytisches und organisatorisches Know-How sowie gute Planungs- und Gestaltungsfähigkeiten
  • Starkes strategisches und konzeptionelles Denkvermögen, sowie eine ergebnis- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein, sowie Überzeugungsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Sicheres Auftreten und Besonnenheit, auch unter Belastung und bei Konflikten sowie die Fähigkeit, in unsicheren Situationen Entscheidungen zu treffen
  • Bereitschaft für regelmäßige Rufbereitschaft


Benefits

Wir als DAK-Gesundheit verstehen uns als fairer, sozialer und moderner Arbeitgeber. Es ist unser Anspruch, dass es Ihnen bei uns gut geht. Hier ein paar unserer Vorteile für Beschäftigte: 

  • Tarifvertrag mit attraktiver Bezahlung, betriebliche Altersversorgung und vielen Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Stunden-Woche
  • Arbeiten im Home-Office möglich
  • Mindestens 30 Urlaubstage
  • Top Gesundheitsmanagement
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Corporate Benefits
  • Betriebseigene Kantine
  • HVV-Jobticket

Überzeugt? Bewerben Sie sich bequem über unser Online-Formular. Da es keine Bewerbungsfrist gibt, sind alle online ausgeschriebenen Stellen noch zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Was ist Ihr Hauptgrund, sich zu bewerben?

  • Gesellschaftliche Verantwortung tragen
  • Gesunde Work-Life-Balance
  • Sicherer Job (Tarifvertrag)
  • Transparente & agile Unternehmenskultur
  • Modernes & mobiles Arbeiten
  • Zahlreiche Benefits genießen

Ihr Kontakt

Katrin Sach
Personalreferentin
E-Mail: katrin.sach@dak.de
Tel. 040-2364855-2624



Stefan Hardt
Leiter Notfallmanagement
E-Mail: stefan.hardt@dak.de
Tel. 040-2364855-2552



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  • Mehr über die DAK-Gesundheit

    Die DAK-Gesundheit ist eine der größten Krankenversicherungen Deutschlands. Wer bei uns arbeitet, genießt in einem sicheren Job ganz individuelle Vorteile: Attraktive tarifliche Vergütung, moderne Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten, starke Sozialleistungen, gute Work-Life-Balance und vieles mehr. Was uns darüber hinaus im Team DAK alle eint: Der Anspruch, uns gemeinsam bestmöglich um die Gesundheit von rund 5,5 Millionen DAK-Mitgliedern zu kümmern. In welchem Bereich auch immer – jede und jeder von uns trägt täglich dazu bei, das Gesundheitssystem für unsere Versicherten besser, moderner und gesünder zu gestalten. In Zeiten wie diesen, wichtiger denn je.

    Mit diesem Ziel und dieser gesellschaftlichen Verantwortung möchten wir in die Zukunft gehen – am liebsten mit Ihnen! Wir sind überzeugt davon, dass eine angenehme Unternehmenskultur sowie viel Raum zur Entfaltung und Möglichkeiten der persönlichen Entwicklung, die beste Basis dafür sind, sich bei uns wohlzufühlen. Werden Sie Teil von etwas Großem.